Liputan6.com, Jakarta - PT Astra Otoparts Tbk saat ini membuka lowongan pekerjaan untuk lulusan D3 hingga S1 dari beberapa jurusan dilansir dari laman resminya.
Lowongan kerja yang dibuka oleh Astra Otoparts saat ini adalah pada posisi technician, fakturis Serang, engineering design, purchasing officer, supervisor, IT system analyst, admin sales yogyakarta, Industrial relation officer, marketing supervisor, digital marketing supervisor, sales supervisor, team leader sales Semarang, dan team leader sales seranS.
Advertisement
Lebih lanjut, adapun persyaratan dan proses rekrutmen yang dilansir dari laman resmi Astra Otoparts pada Kamis, 7 Desember 2023.
Berikut ini persyaratan dari masing-masing posisi:
Technician (Astra Otopower)
Persyaratan:
1. Pendidikan D3 Teknik Sipil
2. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun dibidang yang sama
3. Memiliki pengetahuan yang baik mengenai Electric Vehicle (EV) dan Electric Vehicle Charging Station (EVCS)
4. Memiliki SIM C / SIM A
5. Dapat bekerja dengan baik secara individu maupun tim
6. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
7. Bersedia ditempatkan di Head Office (Kelapa Gading)
Deskripsi Pekerjaan:
- Bertanggung jawab terhadap aktivitas layanan purna jual meliputi warranty claim, call center, perawatan, perbaikan, dan sebagainya.
- Aktivitas instalasi, komisioning, dan training.
Kualifikasi:
- Minimal Pendidikan : D3
- Jurusan Pendidikan : Teknik - Sipil, Teknik - Sipil, Teknik - Sipil
- IPK / Nilai : 3.00
- Pengalaman Kerja : Minimal 3 tahun.
Fakturis Serang
Persyaratan:
- Pendidikan D3/S1 (semua jurusan)
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun
- Mampu mengoperasikan Ms Excel
- Jujur dan teliti
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Deskripsi Pekerjaan:
- Memastikan Faktur diterima secara lengkap dan benar
- Mengelompokkan Faktur berdasarkan nama toko
- Mencetak dan mengarsip Daftar Tagihan Harian
- Mengatur administrasi Faktur (Invoice) dan Faktur Pajak
- Mengarsip CN, DTH, konfirmasi AR toko, dan sebagainya (setiap bulan)
Kualifikasi:
- Minimal Pendidikan : D3
- Jurusan Pendidikan : Non Teknik - Ekonomi Akuntansi, Non Teknik - Administrasi Bisnis, Non Teknik - Manajemen Bisnis / Administrasi Niaga
- IPK / Nilai : 3.00
- Pengalaman Kerja : Minimal 1 tahun.
Engineering Design
Engineering Design
Persyaratan:
- Sarjana Teknik Sipil, Arsitek dan DKV dengan Minimal IPK 3,00
- Minimal. 2 tahun pengalaman kerja di bidang terkait
- Kemahiran dalam pemrograman perangkat lunak untuk pengaturan dan desain 2D/3D (CAD/CAE)
- Keunggulan dalam keterampilan komunikasi, tim kerja, dan kreativitas
- Bersedia bekerja full WFO di Cikarang
Deskripsi Pekerjaan:
- Membuat styling, membuat sketsa desain untuk produk pengembangan baru di EDC
- Merender desain gaya untuk presentasi kepada pelanggan
- Membuat permukaan 3D/2D berdasarkan desain gaya sketsa akhir
Purchasing Officer
Persyaratan:
- Sarjana Teknik Industri dari universitas terkemuka, dengan Min. IPK 3,00
- Fresh Graduate atau pengalaman kerja maksimal 2 tahun di bidang Proses Manufaktur.
- Familiar dengan proses pengadaan dan SAP dasar
- Menguasai Ms.Word dan Excel
- Keunggulan dalam keterampilan presentasi, komunikasi, dan negosiasi
- Mampu bernegosiasi dengan vendor dan melakukan evaluasi vendor
- Monitoring pengiriman PO dan cross check dokumen invoice
- Bersedia bekerja full WFO di Kelapa Gading, Jakarta Utara
Supervisor (Astra Otopower)
Kualifikasi:
- Pendidikan S1 Teknik Sipil / Teknik Arsitektur, minimal IPK 3.00
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di posisi yang sama
- Familiar dengan Electric Vehicle (EV) dan Electric Vehicle Charging Station (EVCS)
- Mampu berfikir kreatif
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Bersedia ditempatkan di head office (Kelapa Gading)
Deskripsi Pekerjaan:
- Melakukan analisa pasar kebutuhan Electric Vehicle Charging Station (EVCS)
- Melakukan analisa program marketing yang menarik sesuai dengan kebutuhan Partner & Customer
- Melakukan analisa harga charger dan analisa skema bisnis yang ditawarkan kompetitor
- Melakukan prospecting kepada Partner & Customer (calling, visit, discuss, presentation, negotiation)
- Menyusun proposal kerjasama / penawaran harga untuk Partner dan Customer
- Menyusun laporan mingguan dan bulanan
Advertisement
IT System Analyst
IT System Analyst
Persyaratan:
- Minimal. Gelar Sarjana (S1) Teknologi Informasi dari universitas terkemuka mana pun dengan IPK min. 3.00
- Minimal. 2 tahun pengalaman kerja di bidang terkait (lulusan baru dipersilahkan melamar)
- Orang yang memiliki motivasi kuat dan pemikiran analitis yang baik
- Familiar dengan Manajemen Vendor, Manajemen Proyek, & Manajemen Layanan
Deskripsi Pekerjaan:
- Maintain and troubleshoot aplikasi
- Pengembangan dan penyempurnaan application implementation
- Analisis dampak permintaan perubahan pengguna
Admin Sales Yogyakarta
Kualifikasi:
- Pendidikan S1 semua jurusan dengan IPK minimal 3.00
- Diutamakan memiliki pengalaman dibidang yang sama minimal 1 tahun
- Berpengalaman dalam mengelola dokumen dan database
- Mahir mengoperasikan Ms Office (Word, Excel, Power Point)
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Memiliki ketelitian yang tinggi
- Bersedia ditempatkan di sales office Yogyakarta
Deskripsi Pekerjaan:
- Membuat dan merekap pencapaian program marketing
- Mengelola dan mengupdate database customer
- Proses administrasi retur/klaim dan melakukan kontrol
- Mengelola administrasi barang promosi
- Monitoring pengiriman barang ke customer
- Proses clearing pembayaran customer
Industrial Relation Officer
Persyaratan:
- Gelar Sarjana (S1) Jurusan Hukum dari universitas terkemuka mana pun dengan IPK min. 3.00
- Min. 2 tahun pengalaman kerja di bidang terkait
- Keunggulan dalam drive, pemikiran analitis, & keterampilan komunikasi
Deskripsi pekerjaan:
1. Meningkatkan pengetahuan manajemen dan ketenagakerjaan mengenai isu-isu terkait IR
2. Memelihara dan mengelola pelaksanaan seluruh kebijakan dan prosedur ketenagakerjaan
Marketing Supervisor
Persyaratan:
- Minimal Pendidikan : S1
- Jurusan Pendidikan : Non Teknik - Manajemen Bisnis, Teknik - Industri
- IPK / Nilai : 3.00
- Pengalaman Kerja : Minimal 1 tahun.
Deskripsi pekerjaan:
- Bertanggung jawab atas Pendapatan & Profitabilitas Penanganan Produk
- Menganalisis lingkungan bisnis & kompetitor dalam penanganan produk
- Membuat & melaksanakan rencana pemasaran untuk meningkatkan market share & kesadaran akan merek
- Mengembangkan keterampilan & kompetensi Tim Pemasaran (bawahan)
Digital Marketing Supervisor
Digital Marketing Supervisor
Persyaratan:
- Gelar Sarjana (S1) semua jurusan dari universitas terkemuka mana pun dengan IPK min. 3.00
- Minimal. 5 tahun pengalaman kerja di bidang terkait
- Berpengalaman mengelola produk digital, menganalisis kinerja bisnis, & pertumbuhan produk digital
- Pengalaman dalam pemasaran digital (SEO,SEM), Google Analytic, Google - Data Studio, SAP, CRM Tools merupakan nilai tambah
- Keterampilan analitis yang kuat & kerja tim yang sangat baik
Deskripsi pekerjaan:
- Bertanggung jawab atas aktivitas promosi, periklanan, merchandising, dan pengembangan merek
- Memiliki keterampilan komunikasi tertulis dan verbal yang kuat
- Memiliki pengetahuan tentang otomotif akan menjadi keuntungan
Sales Supervisor
Persyaratan:
- Minimal Pendidikan : S1
- Jurusan Pendidikan : Non Teknik - Marketing
- IPK / Nilai : 3.00
- Pengalaman Kerja : Minimal 1 tahun.
Deskripsi pekerjaan:
- Membuat sales plan
- Mengontrol serta memastikan program marketing dan kegiatan sales berjalan dengan baik
- Memonitor dan mengevaluasi pencapaian penjualan main dealer maupun produk (matrix), baik sell in maupun sell out.
- Membuat report quarterly serta melakukan review.
- Mengadakan review bulanan dan tahunan untuk mengarahkan main dealer mencapai target yang telah ditentukan
Team Leader Sales Semarang
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal S1 (semua jurusan), minimal IPK 3.00
- Diutamakan memiliki pengalaman dibidang yang sama (sebagai Team Leader Sales atau Sales Koordinator) minimal 2 tahun
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Menyukai tantangan, berorientasi pada pencapaian target & dapat bekerja dibawah tekanan
- Memiliki SIM C
- Mampu mengoperasikan Ms Office (Word, Excel, Power Point)
- Penempatan area Semarang
Benefit:
- UMK
- Uang Transport
- Uang Makan
- Insentif
- Tunjangan kesehatan
Team Leader Sales Serang
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal S1 (semua jurusan)
- Diutamakan memiliki pengalaman di bidang yang sama (sebagai Team Leader Sales atau Sales Koordinator) minimal 2 tahun
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Menyukai tantangan, berorientasi pada pencapaian target & dapat bekerja dibawah tekanan
- Memiliki SIM C
- Mampu mengoperasikan Ms Office (Word, Excel, Power Point)
- Penempatan area Semarang
Benefit:
- UMK
- Uang Transport
- Uang Makan
- Insentif
- Tunjangan kesehatan
Advertisement
Proses Rekrutmen dan Cara Daftar
Proses Rekrutmen
Adapun proses rekrutmen yang akan diikuti oleh pelamar jika mendaftar pada lowongan pekerjaan Astra Otoparts. Berikut ini proses rekrutmen yang dibagi menjadi empat tahap.
1. Seleksi Administrasi
Mendapatkan kandidat yang sesuai dengan kualifikasi yang dibutuhkan berdasarkan CV dan informasi lain
2. Psikotes
Mengukur perilaku dan potensi kandidat dengan posisi yang dibutuhkan
3. Interview
Mengenal karakter dan kemampuan kerja yang dimiliki kandidat dengan posisi yang dibutuhkan
4. Tes Kesehatan
Mendapatkan kandidat yang sehat dan siap untuk bekerja di posisi yang dibutuhkan
Namun, proses rekrutmen dapat disesuaikan dengan kebijakan perusahaan.
Cara Daftar
Jika kamu berminat untuk mendaftar pada perusahaan ini, kamu bisa mendaftar melalui link berikut ini: https://career.astra-otoparts.com/Home
