Ada Lowongan Kerja di Honda Prospect Motor, Ini Syaratnya

Liputan6.com, Jakarta - Ingin berkarier di perusahaan besar dan ternama? PT Honda Prospect Motor atau HPM dapat menjadi pilihan tepat untuk Anda. Kali ini, Honda Prospect Motor kembali membuka lowongan kerja. Pendaftaran lowongan kerja dibuka hingga 7 Desember 2017.

Perusahaan yang cukup berpengaruh terhadap industri otomotif di Indonesia ini membuka lowongan untuk lima posisi sekaligus, di antaranya posisi Recruitment Staff (Temporary - Kontrak 6 Bulan), Market Analyst Staff, Government Relation Staff, IT Web Design Staff, dan Purchasing Staff.

Melansir laman resmi PT Honda Prospect Motor, honda-indonesia.com, Kamis (15/11/2017), berikut posisi lowongan kerja yang disediakan, deskripsi pekerjaan tiap posisi, kualifikasi khusus bagi pelamar kerja, dan tata cara pendaftarannya:

1. Recruitment Staff (Temporary - Kontrak 6 Bulan)

Deskripsi pekerjaan: bertugas dalam melakukan aktivitas proses seleksi karyawan dan mampu mengadministrasikan alat tes psikologi.

Kualifikasi khusus:

1. Laki-laki/perempuan;

2. S1 Psikologi;

3. Usia maksimal 27 tahun;

4. GPA minimal 3,0 (skala 4,0);

5. Bersedia melakukan perjalanan dinas luar kota;

6. Mampu bekerja dengan cepat, tepat, dan teliti;

7. Penempatan Karawang, Jawa Barat.

2 dari 6 halaman

Selanjutnya

2. Market Analyst Staff

Deskripsi pekerjaan: bertanggung jawab dalam pengumpulan, pengolahan, analisa market data, dan membuat laporan secara kompeherensif.

Kualifikasi khusus:

1. Laki-laki;

2. S1 Statistika;

3. Usia maksimal 27 tahun;

4. GPA minimal 3,0 (skala 4,0);

5. Teliti, detail, dan menyukai angka;

6. Memiliki pengetahuan tentang pasar otomotif di Indonesia;

7. Memiliki analisa yang baik;

8. Penempatan Sunter, Jakarta Utara.

3 dari 6 halaman

Selanjutnya

3. Government Relation Staff

Deskripsi pekerjaan: bertanggung jawab menjadi komunikator perusahaan dalam kegiatan yang berkaitan dengan lingkungan masyarakat dan pemerintahan yang bertujuan untuk menjaga hubungan baik.

Kualifikasi khusus:

1. Laki-laki;

2. S1 Hukum Pidana;

3. Usia maksimal 27 tahun;

4. GPA minimal 3,0 (skala 4,0);

5. Mampu bekerja di bawah tekanan;

6. Penempatan Karawang, Jawa Barat.

4 dari 6 halaman

Selanjutnya

4. IT Web Design Staff

Deskripsi pekerjaan: bertanggung jawab dalam melakukan pembuatan dan pengembangan web design dan aplikasi-aplikasi yang terkait dengan IT.

Kualifikasi khusus:

1. Laki-laki/perempuan;

2. S1 Desain Komunikasi Visual;

3.Usia maksimal 27 tahun;

4. GPA minimal 3,0 (skala 4,0);

5. Penempatan Sunter, Jakarta Utara/Karawang, Jawa Barat.

5 dari 6 halaman

Selanjutnya

5. Purchasing Staff

Deskripsi pekerjaan: Bertanggung jawab dalam menangani supplier lokal, memantau dan melakukan improvisasi sehubungan dengan kualitas part yang digunakan, merencanakan dan mengatur jadwal pemesanan/pengiriman part untuk pemenuhan kebutuhan departemen produksi dan melakukan cost reduction.

Kualifikasi khusus:

1. Laki-laki;

2. S1 Teknik Industri, Teknik Mesin, Statistika Industri, Manajemen Operasi;

3. Usia maksimal 27 tahun;

4. GPA minimal 3,0 (skala 4,0);

5. Memiliki kemampuan analisa yang baik;

6. Diharuskan memiliki kemampuan berbahasa Inggris secara aktif;

7. Bersedia bekerja dengan sistem kerja shift;

8. Penempatan Karawang, Jawa Barat.

6 dari 6 halaman

Tata Cara Pendaftaran

Jika Anda tertarik dan memenuhi persyaratan perusahaan, silakan segera melakukan pendaftaran dengan mengisi form yang tersedia untuk melamar posisi yang Anda inginkan di sini

Ingat, pendaftaran hanya dibuka hingga 7 Desember 2017. Semoga berhasil!