Sukses

Cek Lowongan Kerja Terbaru Mitsubishi Motors di Sini

PT Mitsubishi Motors Krama Yudha Sales Indonesia (MMKSI) sedang membuka lowongan kerja dengan menyediakan sembilan posisi sekaligus. Apa saja?

Liputan6.com, Jakarta - Distributor resmi kendaraan Mitsubishi Motors di Indonesia, baik itu kendaraan penumpang maupun kendaraan niaga ringan, yaitu PT Mitsubishi Motors Krama Yudha Sales Indonesia (MMKSI) sedang membuka lowongan kerja.

Kali ini, MMKSI membuka lowongan kerja dengan menyediakan sembilan posisi sekaligus. Pendaftaran lowongan kerja dibuka hingga 31 Maret 2018.

Melansir laman resmi MMKSI, apps.mitsubishi-motors.co.id, Jumat (16/3/2018), berikut posisi yang disediakan, tanggung jawab tiap posisi, persyaratan bagi pelamar, dan tata cara pendaftaran lowongan kerja tersebut:

1. HR Planning

Tanggung Jawab:

- Menyusun serta mengembangkan kebijakan dan sistem HR

- Menyusun proposal dan laporan terkait dengan kebijakan dan sistem HR

- Mengelola data administratif

Persyaratan:

1. Pria, usia 22-26 tahun;

2. Belum/sudah menikah;

3. Pendidikan terakhir S1 Jurusan Teknik Informatika, Ilmu komputer, Sistem Informasi, dan lainnya;

4. Pengalaman fresh graduate;

5. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik;

6. Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik;

7. Memiliki logika berhitung yang baik.

2 dari 10 halaman

2. Internal Affairs

Tanggung Jawab:

- Menangani perizinan dan fasilitas bagi ekspatriat

- Berkoordinasi dengan pihak terkait, baik internal maupun eksternal (misal: agen jasa)

- Menerjemahkan dokumen/surat/newsletter (jika dibutuhkan).

Persyaratan:

1. Pria, usia 23-27 tahun;

2. Belum menikah;

3. Pendidikan terakhir S1 Jurusan Sastra Jepang, Semua Jurusan;

4. Minimal pengalaman 1 tahun;

5. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik;

6. Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik.

3 dari 10 halaman

3. Legal dan License

Tanggung Jawab:

- Menyusun draft perjanjian atau kontrak

- Melakukan review terhadap perjanjian atau kontrak

- Melakukan riset dan review terkait dengan opini atau bantuan hukum yang diberikan

- Mendukung proses peradilan perusahaan

- Membantu penyelesaian perselisihan (dispute)

- Memproses perizinan perusahaan

Persyaratan:

1. Pria/wanita, usia 24-26 tahun;

2. Belum menikah;

3. Pendidikan terakhir S1 Jurusan Ilmu Hukum;

4. Minimal pengalaman 1 tahun;

5. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik;

6. Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik;

7. Memiliki litigation license.

4 dari 10 halaman

4. Network Development

Tanggung Jawab:

- Mengawasi dan memonitor proyek pengembangan dealer baru

- Berkoordinasi dengan pihak terkait untuk pemenuhan fasilitas service dan spare parts

- Target setting

- Berkoordinasi dengan pihak terkait sehubungan dengan masalah legalitas dan administrasi

- Berperan sebagai PIC dalam kegiatan peresmian dealer baru

Persyaratan:

1. Pria/wanita, usia 25-30 tahun;

2. Belum menikah;

3. Pendidikan terakhir S1 Jurusan Teknik Industri, Teknik sipil, Manajemen;

4. Minimal pengalaman 1 tahun;

5. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik;

6. Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik.

5 dari 10 halaman

5. PR & CSR

Tanggung Jawab:

- Bertanggung jawab pada kegiatan media relations seperti: konferensi pers, publikasi, press-related activity, newsletter atau majalah internal

- Mendukung kegiatan CSR dan community relations

- Bertanggung jawab untuk kegiatan corporate PR dan komunikasi di internal perusahaan

- Menyusun proposal dan laporan

Persyaratan:

1. Pria/wanita, usia 22-25 tahun;

2. Belum menikah;

3. Pendidikan terakhir S1 Jurusan Ilmu Komunikasi;

4. Pengalaman 1-3 tahun;

5. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik;

6. Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik;

7. Memiliki kemampuan menulis (copywriting) yang baik.

6 dari 10 halaman

6. Product Planning

Tanggung Jawab:

- Melakukan update spesifikasi produk (termasuk produk kompetitor)

- Melakukan studi/survei terkait dengan perencanaan produk baru dan peluang pasarnya

- Menyusun proposal dan laporan terkait dengan info pasar dan pengembangan produk

- Mengumpulkan informasi pasar terkait dengan produk baru, kegiatan kompetitor, dan lain-lain

- Berkoordinasi dengan pihak terkait, baik internal maupun eksternal

- Melakukan kunjungan kepada customer

Persyaratan:

1. Pria, usia 28-32 tahun;

2. Belum/sudah menikah;

3. Pendidikan terakhir S1 Jurusan Teknik Mesin, Teknik Industri;

4. Minimal pengalaman 3 tahun;

5. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik;

6. Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik;

7. Memiliki minat pada bisnis dan pengembangan produk otomotif.

7 dari 10 halaman

7. Product Planning Adm

Tanggung Jawab:

- Melakukan update spesifikasi produk (termasuk produk kompetitor)

- Melakukan studi/survei terkait dengan perencanaan produk baru dan peluang pasarnya

- Menyusun proposal dan laporan terkait dengan info pasar dan pengembangan produk

- Mengumpulkan informasi pasar terkait dengan produk baru, kegiatan kompetitor, dan lain-lain

- Berkoordinasi dengan pihak terkait, baik internal maupun eksternal

- Melakukan kunjungan kepada customer

- Bertanggung jawab pada administrasi internal

Persyaratan:

1. Pria/wanita, usia 23-28 tahun;

2. Belum menikah;

3. Pendidikan terakhir S1 Jurusan Teknik Mesin, Teknik Industri;

4. Pengalaman fresh graduate;

5. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik;

6. Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik;

7. Memiliki minat pada bisnis dan pengembangan produk otomotif.

8 dari 10 halaman

8. QHSE

Tanggung Jawab:

- Menangani pekerjaan rutin QHSE di area warehouse dan carpool PDI yang ada di Cibitung dan Cikarang

- Mendukung kegiatan kerja di spare parts warehouse dan carpool PDI

- Melakukan pengecekan dan kontrol terhadap kegiatan harian dengan sudut pandang QHSE

- Menyusun proposal dan laporan kegiatan/program QHSE di lingkungan warehouse dan carpool PDI

Note: Bersedia ditempatkan di MMKSI Cibitung

Persyaratan:

1. Pria, usia 22-25 tahun;

2. Belum menikah;

3. Pendidikan terakhir S1 Jurusan Kesehatan Masyarakat, Keselamatan dan Kesehatan Kerja;

4. Minimal pengalaman 1 tahun;

5. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik;

6. Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik;

7. Memiliki sertifikat Ahli K3 Umum (opsional).

9 dari 10 halaman

9. Sales Force Training

Tanggung Jawab:

- Mempersiapkan materi training

- Mempersiapkan pelaksanaan kegiatan training

- Berperan sebagai trainer

- Mempersiapkan perlengkapan pendukung para sales force di dealer (misal: quick guide book, dan lain-lain)

Persyaratan:

1. Pria, usia 24-26 tahun;

2. Belum menikah;

3. Pendidikan terakhir S1 Jurusan Ilmu Komunikasi, Teknik Mesin;

4. Minimal pengalaman 1 tahun;

5. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik;

6. Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik;

7. Memiliki pengalaman sebagai trainer

10 dari 10 halaman

Tata Cara Pendaftaran

Jika Anda tertarik dan memenuhi persyaratan perusahaan, silakan segera melakukan pendaftaran secara online di sini sesuai dengan posisi yang ingin Anda lamar.

Ingat, pendaftaran lowongan kerja hanya dibuka hingga 31 Maret 2018.

Selamat mencoba dan semoga sukses!