Siapa Minat, PLN Buka Rekrutmen Pegawai Baru di Surabaya

PLN Jamin Pasokan Listrik Debat Capres — Teknisi mengecek Power Bank dan Mobile UPS penyuplai listrik di Hotel Sultan, Jakarta, (15/2). Pemasangan alat yang disediakan PLN itu untuk penyuplai pasokan listrik acara debat capres dan cawspres kedua pada Minggu besok. (Liputan6.com/Angga Yuniar)

Liputan6.com, Jakarta PT PLN (Persero) membuka rekrutmen pegawai untuk lulusan S1, D4 dan D3, dengan lokasi tes di Surabaya. Lowongan kerja ini akan ditawarkan pada 13-14 Maret 2019, dalam acara Airlangga Carreer Fair yang diselenggarakan Universitas Airlangga (UNAIR).

Direktur Human Capital Management PLN Muhamad Ali mengatakan, perusahaan terbaik bagi karir masa depan para talenta unggulan di PLN. Ini terkait sektor kelistrikan akan menjadi kebutuhan di masa depan. Apalagi perkembangan teknologi turut membutuhkan pasokan listrik.

"Misalnya, kompor induksi dan kendaraan listrik. Negara maju pun sudah mulai beralih dari perangkat berenergi fosil ke perangkat berenergi listrik. Oleh karena itu, PLN menjadi sarana yang tepat dalam menyongsong masa depan," kata Ali, di Jakarta, Rabu (13/3/2019).

Ali juga berharap, agar para generasi milenial terbaik dan terpilih yang mengikuti acara job fair dapat bergabung bersama PLN.

Senada dengan Muhamad Ali, Vice President Expert Development & PLN Group Agung Siswanto menjelaskan besarnya kesempatan para milenial untuk berkarir di PLN.

“PLN tidak kenal karir mentok, karena jumlah anak usahanya ada banyak (11) dan membutuhkan berbagai bidang ilmu, tidak hanya teknik. Anda bisa ditugaskan di mana saja dengan peluang karir sangat besar,” tutur Agung.

Periode pendaftaran rekrutmen ini mulai dibuka pada 13 Maret 2019 dan ditutup pada 22 Maret 2019. Pengumuman dan pendaftaran resmi hanya melalui rekrutmen.pln.co.id.

Sedangkan untuk penyampaian informasi rekrutmen, PLN hanya menggunakan akun email rekrutmen@pln.co.id. Adupun informasi lainnya mengenai PLN dapat diakses di www.pln.co.id.

2 dari 2 halaman

12 Anak Usaha

Rekrutmen kali ini memberikan kesempatan bagi para pelamar untuk berkarir di 12 perusahaan yang tergabung dalam PLN Group.

Diantaranya PT PLN (Persero), PT Indonesia Power, PT Pembangkitan Jawa Bali, PT PLN Batam, PT ICON +, PT PLN Tarakan, PT PLN Batubara, PT PLN Geothermal, PT Prima Layanan Nasional Enjiniring (PLN-E), PT Haleyora Power, dan PT Pelayaran Bahtera Adhiguna (BAG).

PLN menggunakan Aplikasi berbasis web yang dapat diakses di laman rekrutmen.pln.co.id. Melalui aplikasi ini peserta dapat mengetahui informasi terkini tentang rekrutmen PLN dan lowongan yang dibuka.

Selain itu, pelamar di luar wilayah Surabaya juga dimudahkan untuk melakukan pendaftaran secara online tanpa harus datang ke lokasi dengan berbagai kelengkapan berkas.

Rekrutmen jenjang pendidikan S1, D-IV kali ini diperuntukkan bagi pelamar yang memiliki latar belakang pendidikan Teknik Elektro, Teknik Elektronika dan Instrumentasi, Manajemen, Administrasi (Bisnis Pemasaran, Perusahaan, Niaga dan Perkantoran, Niaga). Sedangkan jenjang D-III untuk pelamar dari jurusan Teknik Elektro, Teknik Elektronika dan Instrumentasi, Teknik Lingkungan, Manajemen, Administrasi.