GMF AeroAsia Belum Berencana Tawarkan Program Pensiun Dini

Liputan6.com, Jakarta - PT Garuda Maintenance Facility AeroAsia Tbk (GMFI) atau GMF AeroAsia turut mengalami dampak langsung pandemi COVID-19 yang berimbas kelesuan bisnis penerbangan. Ditambah kondisi perusahaan induknya, PT Garuda Indonesia Tbk (GIAA) yang tengah tertekan.

Berbeda dengan Garuda Indonesia, kendati kedua perusahaan ini mencatatkan kerugian yang tak sedikit pada tahun lalu, GMF AeroAsia hingga saat ini belum mengambil kebijakan untuk menawarkan pensiun dini bagi karyawannya.

GIAA tengah menempuh sejumlah cara untuk menyelamatkan kondisi keuangan Perseroan yang mengalami turbulensi. Salah satu upayanya yakni menawarkan pensiun dini kepada karyawan GIAA.

"Untuk saat ini, kami belum ada wacana tersebut. Jadi kami masih optimalkan multi role dan function manpower untuk memenuhi beberapa bisnis yang kita kebutuhan tenaga kerjanya tinggi,” kata Direktur Utama GMF AeroAsia, Andi Fahrurrozi dalam konferensi pers usai RUPS, Jumat (20/8/2021).

"Jadi beberapa pegawai yang kebutuhan di areanya rendah, kita didik untuk bisa penuhi kebutuhan di area yang masih butuhkan tenaga kerja dalam jumlah banyak untuk kerjakan proyek-proyek yang ada,” dia menambahkan.

Andi mengatakan, berkurangnya jumlah karyawan saat ini lantaran ada pensiun normal. Merujuk laporan keuangan Perseroan tahun lalu, beban pegawai turun, dari USD 124,67 juta pada 2019 menjadi USD 117,50 juta pada 2020. "Kita mempertahankan pegawai tetap. Jumlah pegawai berkurang karena pensiun normal,” kata dia.

* Untuk mengetahui kebenaran informasi yang beredar, silakan WhatsApp ke nomor 0811 9787 670 hanya dengan ketik kata kunci yang diinginkan.